报工伤证人证言不实需承担法律责任。社会保险行政部门可责令骗取社会保险待遇者退回，并处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款。《工伤保险条例》第60条规定，用人单位、工伤职工或其近亲属骗取工伤保险待遇，医疗机构、辅助器具配置机构骗取工伤保险基金支出，情节严重构成犯罪者，将追究刑事责任。
法律分析
报工伤证人证言不实的，需要承担法律责任。以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。报工伤证人证言不实有什么后果的法律依据
《工伤保险条例》第六十条
用人单位、工伤职工或者其近亲属骗取工伤保险待遇，医疗机构、辅助器具配置机构骗取工伤保险基金支出的，由社会保险行政部门责令退还，处骗取金额2倍以上5倍以下的罚款；情节严重，构成犯罪的，依法追究刑事责任。
拓展延伸
工伤证人虚言的法律责任与赔偿
工伤证人虚言的法律责任与赔偿是一个重要的法律问题。根据法律规定，如果工伤证人提供虚言，其可能面临严重的法律后果。首先，虚言可能导致证据的不可靠性，影响案件的审理和判决结果。其次，工伤证人可能被追究法律责任，包括虚言罪的指控，可能面临刑事处罚。此外，虚言还可能导致工伤受害人的权益受损，因为虚言可能导致工伤赔偿申请被拒绝或减少。在这种情况下，工伤证人可能需要承担赔偿责任，赔偿工伤受害人的损失。因此，工伤证人必须意识到虚言的严重性，并承担相应的法律责任和赔偿责任。
结语
虚言在工伤案件中的法律后果严重。根据《工伤保险条例》第六十条规定，报工伤证人证言不实的，需承担法律责任。工伤证人提供虚言可能导致证据不可靠，影响案件审理和判决结果。此外，工伤证人可能面临刑事处罚，被指控虚言罪。同时，虚言还可能导致工伤受害益受损，赔偿申请被拒绝或减少。因此，工伤证人必须意识到虚言的严重性，并承担相应的法律责任和赔偿责任。
法律依据
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第四章 工 伤 保 险 第三十七条 职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的，不认定为工伤：
（一）故意犯罪；
（二）醉酒或者吸毒；
（三）自残或者自杀；
（四）法律、行规规定的其他情形。
工伤保险条例（2010修订）：第五章 工伤保险待遇 第三十 工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。
工伤保险条例（2010修订）：第七章 法律责任 第五十九条 医疗机构、辅助器具配置机构不按服务协议提供服务的，经办机构可以解除服务协议。
经办机构不按时足额结算费用的，由社会保险行政部门责令改正；医疗机构、辅助器具配置机构可以解除服务协议。
